Soll ich als Führungskraft über meine Fehler sprechen? | ABC-Z

Soll ich als Führungskraft über meine Fehler sprechen?

Da ist so richtig etwas schiefgelaufen – aber wer als Teamleitung offen darüber spricht, wird von Mitarbeitern als kompetenter wahrgenommen.Picture Alliance

Zugeben, etwas falsch gemacht zu haben, davor scheuen viele zurück. Besonders Führungskräfte fürchten Autoritätsverlust. Dabei treibt ihr Vorbild Fehlerkultur voran und dient allen.